2022-5-16學習強國

穩扎穩打 敢破敢立 云南決戰決勝國資國企改革

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在深化企業內部勞動、人事、分配三項制度改革上，云南敢于動真碰硬，大力推行管理人員競爭上崗、末位調整、不勝任退出。云天化股份對12個項目實施業績捆綁激勵計劃，有977人參與了限制性股票激勵計劃，被國務院國資委作為經驗推廣，并成為全省唯一的全國國有企業公司治理示范企業，公司人均勞動生產率連續五年保持了20%的增長。